BusinessUpdate – Dewan Juri Indonesia Human Capital Brilliance Award 2023 melakukan penilaian pada Minggu (6/8/2023) terhadap PT Surveyor Indonesia. Presentasi dilakukan oleh Lussy Ariani Seba, Direktur Human Capital dan Surveyor Indonesia dan Hikam, staf Human Capital. Berikut ini profil dan kinerja Surveyor Indonesia dalam bidang SDM sampai Juni 2023.
PT Surveyor Indonesia (SI) didirikan pada tanggal 1 Agustus 1991 dengan misi awal membantu Pemerintah Republik Indonesia dalam memperlancar aliran barang modal dan peralatan ke Indonesia.
Namun sejak April 1997, PT Surveyor Indonesia telah merumuskan misi sebagai perusahaan jasa surveyor dalam arti luas. Perusahaan ini merupakan Independent Assurance di bidang TIC (Testing–Inspection–Certification) berbagai jasa survei, inspeksi dan konsultasi kepada pelanggan baik pemerintah, BUMN dan perusahaan-perusahaan swasta.
Untuk mendukung visi sebagai perusahaan independent assurance nasional yang diakui dunia dalam memberikan solusi menyeluruh kepada pelanggan, Surveyor Indonesia memiliki 4 divisi bisnis, 12 cabang, 106 kantor operasional, 17 laboratorium, serta 2 anak perusahaan.
Surveyor Indonesia memberikan pelayanan di segala aspek kehidupan berbangsa dan bernegara, meliputi sektor Minyak & Gas Bumi, Mineral & Batubara, Pertanian & Pangan, Energi & Utilitas, Transportasi & Logistik, Gedung & Infrastruktur, Manufaktur, Produk Konsumen & Ritel, Informasi dan Teknologi Komunikasi & Telekomunikasi, Pemerintah & Institusi, dan Jasa Keuangan.
Sebagai sebuah perusahaan survei, SI juga memiliki sejumlah tantangan dan peluang. Tantangan dalam bidang sumber daya manusia (SDM) diantaranya perseroan harus bisa menyediakan layanan profesional berbasis analisis. Sertifikasi dan konsultasi membutuhkan personil yang berpengalaman dan memenuhi standar kompetensi.
Dengan dukungan 5.638 karyawan, per Juni 2023, Surveyor Indonesia mampu menunjukkan kinerja bagus. Berdasarkan laporan keuangan 2022, pendapatan perusahaan mencapai Rp1,74 triliun, naik 8,76% sevara tahunan (yoy) dibandingkan dengan tahun sebelumnya yang sebesar Rp1,6 triliun.
Menariknya, laba bersih perusahaan meningkat 39,15% secara tahunan menjadi Rp216,49 miliar dibandingkan tahun 2021 yang sebesar Rp155,7 miliar. Hal ini menunjukkan bahwa kinerja manajemen lebih optimal dibandingkan sebelumnya.
Pada 2023 ini, perusahaan memiliki 5 agenda transformasi yaitu Business & Portfolio Management, Organization & Business Process, HC & Capabilities, Culture & Communication Strategy, serta Asset Optimisation.
Terkait dengan Human Capital and Capabilities, Surveyor Indonesia ingin meningkatkan kapabilitas/kompetensi personil sesuai dengan fokus bisnis perusahaan, optimalisasi utilitas/produktivitas personil, serta penyelarasan key performance indicator (KPI) individu dengan KPI Manajemen.
Transformasi di bidang Sumber Daya Manusia yang dilakukan oleh Surveyor Indonesia sejak 2022 diantaranya melalui Talent Management. Talent Management diharapkan menghasilkan kapasitas Sumber Daya Manusia (SDM) dan produktivitas, di mana tantangannya adalah menciptakan SDM yang unggul, mampu bersaing dan sesuai dengan karakter kuat yang bercirikan bangsa Indonesia.
Selain itu, juga SI Next Generation Program. Menurut Lussy Ariani Seba, Direktur Human Capital Survey Indonesia, melalui program ini perusahaan menyediakan ruang bagi karyawan untuk mengembangkan potensi terbaiknya, sehingga dapat menjadi pemimpin masa depan dan berkarya membangun negeri.
Program SI Next Generation terdiri dari dua program. Pertama, SI-Next Leader Development Program yaitu program akselerasi regenerasi dan pengembangan kepemimpinan di perusahaan. Kedua, SI-Expertise Development Program yaitu program pengembangan dan alih status pegawai expertise.
Penerapan program pengembangan SDM dilakukan dengan sejumlah agenda seperti program pengembangan Tim Leader, Transformation Talk Series serta SI Innovation.
Transformasi yang sedang dan terus terjadi di SI ini pun disadari oleh seluruh karyawan. Dari Hasil Survey Awareness Transformation sebanyak 91% Karyawan memahami transformasi yang sedang dan akan terjadi di Surveyor Indonesia. (jh)
